![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2020/01/01/294456/315f9dd9-b397-4291-b5b4-5c102926403d.png@!img02)
利普曼離隊(duì)國手老將驚艷 上海攻攔壓制對(duì)手進(jìn)決賽
張磊的跑動(dòng)進(jìn)攻撐起了球隊(duì)右翼,與拉爾森兩翼齊飛,表現(xiàn)十分出色。
陶淵
01-01 10:20
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2020/01/01/294457/b859a2c6-5c0c-4423-b7b4-a0b009f215ca.jpg@!img02)
廣東女排關(guān)鍵時(shí)刻頻頻丟分 栗垚:在場上很被動(dòng)
本場比賽坐鎮(zhèn)主場的上海女排明顯把握機(jī)會(huì)的能力更勝一籌
山支
01-01 09:11
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/31/294436/6d8da351-2b5a-42a6-8690-59774b647e57.png@!img02)
上海女排3比1擊敗廣東 將與天津爭奪排超冠軍
上海女排大比分3比1取得了比賽的勝利,與天津女排會(huì)師決賽。
三石
12-31 21:58
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/31/294320/3e240145-27e1-48cc-9157-5c4d49ab138d.jpg@!img02)
排超滬粵迎來終極對(duì)決 上海強(qiáng)援缺席廣東心理占優(yōu)
廣東女排重新迎來了晉級(jí)的希望,上海女排則坐擁主場之利。
山支
12-31 12:15
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/29/293817/94170b08-e5f0-4442-99d7-a4c30ceae5cc.jpg@!img02)
廣東女排保留晉級(jí)希望 主教練方巖:隊(duì)員都非常拼
廣東女排主場3比1擊敗上海女排,保留晉級(jí)決賽的希望。
蝸殼
12-29 10:46
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/28/293605/e73972f7-e5b2-458a-be54-9d57dab4442a.jpg@!img02)
滬粵交手各有勝機(jī) 上海需爭利普曼離隊(duì)前每場勝利
這場比賽對(duì)雙方都十分重要。廣東女排再輸一場,將送給上海隊(duì)賽點(diǎn)
陶淵
12-28 09:29
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/25/293013/e03c0c69-ebb0-4aab-98f2-c3f432ce06ac.jpg@!img02)
上海女排半決賽取勝不易 王之騰:客場再戰(zhàn)需調(diào)整
上海女排主教練王之騰認(rèn)為隊(duì)伍還是會(huì)出現(xiàn)起伏,特別是在領(lǐng)先時(shí)。
肥柴
12-25 14:06
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/25/292939/1dec49b3-b615-4c9b-ab26-5fa14afe5243.jpeg@!img02)
半決賽朱婷拉開京津差距 滬粵大戰(zhàn)激烈卻欠缺精彩
京津大戰(zhàn)在首輪暴露了較大差距,上海女排難輕松過關(guān)
陶淵
12-25 09:00
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/24/292917/3c1cf8d2-619b-42c1-abf0-ae1589aef1eb.jpg@!img02)
上海女排頂住反撲拿下廣東 為晉級(jí)決賽占得先機(jī)
上海女排把握關(guān)鍵分能力更勝一籌,3比1戰(zhàn)勝對(duì)手取得半決賽開門紅
山支
12-24 23:23
![](https://resource.ttplus.cn/publish/app/data/2019/12/24/292769/f07d6ecc-ea5e-43f3-b93c-d77c1882ee26.png@!img02)
上海女排欲借利普曼搶奪先機(jī) 廣東需解決自身問題
首場較量,廣東女排想要搶奪先機(jī),難度不小。
陶淵
12-24 11:31